Nasıl Astronot Olunur?
Dünya’yı uzaydan görmek eşi benzeri olmayan bir deneyimdir. En azından uzaya uçmuş ve küçük gezegenimizin etrafında yörüngeye oturmuş birkaç kişiye göre. Daha önce 1.000’den az insanın gittiği yere cesurca gitmek pek çok kişi tarafından paylaşılan bir hayaldir. Bu nedenle, bir uzay ajansından her çağrı geldiğinde birçok kişi astronot olmak için başvuruyor. Peki ama nasıl astronot olunur?
NASA’da temizlikçilerden yöneticilere kadar yaklaşık 18.000 kişi çalışmaktadır ve her biri kurumun işlevini yerine getirmesini sağlamaktadır. Bununla birlikte, astronot rolünün halkın hayal gücünü en çok etkileyen rol olduğu yadsınamaz. İş tanımının karmaşıklığı, rolün halka dönük kısmı ve bu mesleğin riskleri, onu NASA’da alınabilecek en kritik pozisyonlardan biri haline getiriyor. Dünya’nın kaşifleri ve elçileri olarak bu iş zor ama seçime katılanlara göre ulaşılamaz olmaktan çok uzak.
Öncelikle NASA astronotu olmak için gereken temel şartlardan bahsedelim. NASA, astronotlar için yaptığı son çağrıda, herhangi bir STEM disiplininde yüksek lisans derecesine sahip adaylara ihtiyaç duyuyordu. Dr. Ellie Arroway’in şair gönderme çağrısına rağmen, astronotluk hala çok teknik ve bilimsel bir meslek. Ayrıca, üniversiteden yeni mezun olamazsınız. En az iki yıllık profesyonel deneyime ya da bir jet uçağında en az 1.000 saatlik sorumlu pilotluk süresine ihtiyacınız var. Jet pilotu olmak NASA’ya katılmak için bir gereklilik değildir, ancak uzaya gitmek için bir gerekliliktir – ancak kendimizi aşıyoruz.
Takım ya da astronotta “i” yoktur
Başvurunun son kısmı iki saatlik bir çevrimiçi değerlendirmedir, ancak bir STEM derecesinden geçtiyseniz kolay olmalıdır. Niteliklerin ötesinde, çok sıkışık ortamlarda çalışabilmeniz de gerekiyor; uzay araçları ve uzay istasyonlarının geniş olduğu bilinmiyor. Tüm bu kutuları işaretlerseniz, sizi neyin öne çıkaracağını merak edebilirsiniz. NASA için bu sadece işinizde ne kadar iyi olduğunuzla değil, bir insan olarak kim olduğunuzla da ilgili.
“Kesinlikle güçlü teknik becerilere sahip insanlar arıyoruz. Eğer NASA’ya gelip böyle bir görevde bulunacaksanız, bu bir zorunluluktur. Ama aynı zamanda çok disiplinli bir geçmişe sahip kişiler de arıyoruz. Yani sadece iş deneyimlerinde değil, yaşam deneyimlerinde de pek çok şey yapmış kişiler arıyoruz.” NASA Astronot Seçim Müdürü April Jordan IFLScience’a konuştu.
“Bu işe girmek kolay değil. İnsanların geçmesi gereken çok fazla eğitim var. Bu nedenle kişinin bütününe baktığımızda, değerlendirme sürecimiz gerçekten sizinle ilgili her şeye bakıyor, sadece iş geçmişinize değil, aynı zamanda kişisel olarak, ne tür şeylerle ilgileniyorsunuz?”
Jordan’ın bahsettiği bir örnekte, yarış arabası kullanma geçmişi olan bir aday, bunun başvurusuna dahil edilmesinin uygun olmadığını düşünmüştü. Ancak baskı altında anlık kararlar verebilmek uzayda hayati önem taşıyor. Bir astronotun uyumlu ve esnek olması gerekir.
“Takım becerileri bu görevde olmanın büyük bir parçası. Astronotun dünyasında bireysel olarak hiçbir şey olmuyor. Her zaman ekiple birlikte çalışıyorsunuz. Bu yüzden insanları seçerken onları bir ekip olarak seçiyoruz,” diyor aynı zamanda İnsan Kaynakları Direktör Yardımcısı olan Jordan. “Görevleriniz için bir ekip olarak eğitim alıyorsunuz ve bu ekip uzaydaki ekibiniz ve iletişim kurduğunuz yerdeki ekibiniz. Ekip becerileri, aradığımız en önemli yetkinlikler listesinde gerçekten üst sıralarda yer alan bir şey.”
Önemli olan en iyi olmak değil, doğru uyum sağlamaktır
Bizim gibi bir liste tutuyorsanız, mücadele şansınız olduğunu düşünebilirsiniz. Ancak sadece bir avuç yer için çok sayıda başvuru var (son turda 12.000). Son sınıfta sadece 10 astronot vardı. Her dört yılda bir çağrı yapılıyor ve bir sonraki sınıf birkaç ay içinde mezun olacak. Çağrı ile gerçek seçim arasında uzun bir yol var.
Jordan sürecin çok kapsamlı ve çok uzun olduğunu açıkladı. Harika bir ekip seçmeleri gerekiyor ama aynı zamanda oluşturmaya çalıştıkları sınıf için de anlamlı bir ekip. Mükemmel bir aday olabilirsiniz ama o an için doğru kişi olmayabilirsiniz. İleride alacağımız tüm ret kararları için durumun böyle olduğunu varsayarak bize katılmaktan çekinmeyin.
Jordan, “Bunun muhtemelen nihai tavsiyenize gelen en büyük parçalardan biri olduğunu söyleyebilirim,” diye açıkladı. “Hayatlarında pek çok harika şey başarmış pek çok harika insanla tanışıyorsunuz ve bunun için 12.000 aday arasından 10 adaya inmek zor. Ama bu aynı zamanda bir ekip çalışması ve seçim. Dolayısıyla, söz konusu sınıf için doğru insan grubuna ulaşmamıza yardımcı olmaları için NASA’daki pek çok uzmana güveniyoruz.”
Astronot olmak çok fazla eğitim gerektirir. “Sadece” uzman bir bilim adamı ya da pilot olmayacaksınız. Bir lider, bir konuşmacı, bir NASA uzmanı ve bir hayatta kalma uzmanı olacaksınız. İşe girdiğinizde sahip olduğunuz beceri ve bilgi düzeyi ne olursa olsun, yine de çok fazla eğitim alacaksınız.
“Astronot olmak için verilen eğitim oldukça şaşırtıcı. Astronotlarımız bize zaten çok eğitimli, çok zeki ve her şeyin zirvesinde olarak geliyorlar. Fiziksel, akademik ve profesyonel açıdan zaten harika insanlar ama burada onlara vermemiz gereken eğitimler var,” diyor NASA Johnson Uzay Merkezi’ndeki Görev Kontrol’de insan uzay uçuşu operasyonlarından sorumlu Eğitim Şefi ve Uzay Aracı İletişimcisi Cassie Rodriquez IFLScience’a verdiği demeçte.
Her gün okul günüdür
Astronot olmak, yeni araçlardan yeni teknolojilere, gerçekleştirilecek yeni deneylere, yeni araştırmalara ve hayati iletişim becerilerine kadar uzun bir öğrenme ve eğitim kariyeridir. Yüksek riskli durumlar da göz önünde bulundurularak becerilerini geliştirmeye odaklanılır. Bu, onlar henüz Astronot Adayları ya da NASA’nın deyimiyle As-Cans iken başlar. Her astronot temel, ileri ve ardından uçuşa özel eğitimlerden geçer. Ancak havalandıklarında bile eğitilmeye devam ederler. Uluslararası Uzay İstasyonu’nda (ISS) bir kez meslektaşları tarafından yapılacak olan gemiye özgü eğitim var.
“[As-Can] uzay istasyonunda nasıl yaşanacağını ve çalışılacağını öğrenecek. Buna ek olarak, robotiğin temellerini, devasa ve gerçekten yavaş hareket eden bir kolu nasıl kullanacaklarını öğrenecekler. Bu bir video oyunu gibi değil. Bu yüzden onlara bu görsel ve el koordinasyonu unsurlarını ve sahip olabileceğiniz farklı kameraları nasıl birleştireceklerini öğretiyoruz” dedi Rodriquez.
“Daha sonra EVA’yı [ekstravehiküler aktivite] da öğrenecekler. Burada, uzayda yüzen bir uzay giysisi içinde olmanın nasıl bir şey olduğunu simüle etmek için şu anda Dünya’da sahip olduğumuz en iyi ortam olan nötr yüzdürme laboratuvarına, NBL’ye girecekler. EVA eğitimi muhtemelen aldıkları en zor eğitimlerden biri. Ayrıca jetleri nasıl uçuracaklarını da öğrenecekler.”
As-Can döneminde en az dokuz, astronotlar bir göreve hazırlanırken ise en az dokuz EVA eğitimi seansı daha yapılıyor. EVA, sıkışık bir ortamda uzun saatler çalışmayı gerektiriyor ve bu da kendi risklerini beraberinde getiriyor. İtalyan astronot Luca Parmitano bunlardan biri sırasında neredeyse boğuluyordu. Ve o havuzda değildi. Uzaydaydı.
“Bu becerilerin keskin olduğundan emin olmak istiyoruz. Fiziksel, zihinsel ve teknik. EVA, yukarıdayken yaptıkları en riskli şeylerden biri. Tüm bu becerilere sahip olmalarını ve içgüdüsel olarak nasıl tepki vereceklerini bilmelerini istiyoruz.”
Önümüzdeki ay değişiklikleri
Bir görev için eğitim almadıkları zamanlarda astronotlar boş boş oturmuyorlar. Astronot ofisinde yapılması gereken pek çok iş var ve şu anda pek çoğu insanlığın derin uzaya ve Ay’a dönüşü olan Artemis Programı’nın çabalarını destekliyor. Buna teknolojinin test edilmesi (Ay kamerası gibi), eğitimdeki değişikliklerin anlaşılması ve daha fazlası da dahil.
“Artemis eğitimi esas olarak Artemis II’ye odaklandı: Victor, Reid, Christina ve Jeremy. Onlar ilk olanlar olacak. Dolayısıyla tüm Artemis eğitimleri bu dördü üzerine odaklandı. Artemis görevi neye benzer gibi pek çok tanıtım çalışması yaptık. Artemis’in Apollo’dan farkı nedir? Mürettebatın Artemis’in ne olduğunu ve nereye gittiğini anlayabilmesi için bu temel eğitimlerden bazıları” diye açıkladı Rodriquez.
As-Can temel eğitimi ya da astronot eğitiminin diğer yönleri, NASA’nın önceliği Uluslararası Uzay İstasyonu’ndan Ay’a kaydıkça gelecekte değişebilir, ancak şimdilik astronotlar ISS göz önünde bulundurularak eğitiliyor.
Astronot olmak için yapılan seçim karmaşıktır ve pek çok insanla yarışırsınız. Eğitim, parkta yürümenin tam tersidir. Zor bir iş. Ancak NASA’nın mesajı, astronot olmak istiyorsanız cesaretinizi kaybetmemeniz yönünde.
“NASA, ajansa katılacak farklı insanlardan oluşan bir grup arıyor çünkü görevlerimizi gerçekten mümkün kılan farklı fikirler ve deneyimlerdir. Bence NASA’nın tarihi boyunca inanılmaz şeyler yapabilmemizi sağlayan şey de bu: çok farklı geçmişlerden gelen insanların orada olması. Bu yüzden insanları başvurmaları için teşvik ediyorum” dedi Jordan.
Bu görüş Rodriquez tarafından da yinelendi ve Rodriquez de insanlı uzay araştırmalarının uluslararası yönlerini vurguladı. Sonuçta, başka ülkelerde yaşadığımız için hepimiz NASA astronotu olamayız.
Rodriquez, “Bu tutkuya, bu güdüye ve bu arzuya sahip olan herkes astronot olabilir” dedi. “Ayrıca farklı ülkelerle uluslararası işbirliğinin kapılarını da açıyoruz. Ay’a gitmenin, Ay’da kalmanın ve daha ileri gitmenin tek yolu, bunu sadece tek tek ülkeler olarak değil, bir gezegen olarak yapmamızdır.”
NASA’nın sloganı “Herkesin Yararı İçin “dir ve astronot eğitimi hakkında öğrendiklerimize dayanarak bir başka ünlü alıntı daha ekleyebiliriz: per aspera ad astra: “Zorluklarla Yıldızlara”.
Kaynak: https://www.iflscience.com
Derleyen: Figen Berber